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11月28日，行動(dòng)教育EMBA八組同學(xué)走進(jìn)麥豐參觀，公司總經(jīng)理張德富陪同。
來(lái)訪一行在張總的帶領(lǐng)下參觀了我司產(chǎn)品展示廳，了解麥豐產(chǎn)品用途，對(duì)公司產(chǎn)品有初步的了解。
座談會(huì)上，張總就我司經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀、發(fā)展歷程、客戶群體領(lǐng)域、技術(shù)能力和生產(chǎn)實(shí)力等各方面進(jìn)行簡(jiǎn)要介紹。大家紛紛表示，麥豐公司環(huán)境整潔度與傳統(tǒng)的工廠大不相同，在行業(yè)上所做的努力是值得肯定的，對(duì)麥豐卓越的成績(jī)給予高度的贊賞。
此外，大家也分享參觀了別的公司看法，其中廈門盈趣科技智能化、數(shù)據(jù)化做的很好，除了生產(chǎn)，采購(gòu)，品質(zhì)管理數(shù)據(jù)智能看板化。設(shè)備管理智能化；崗位人員技能，人員出勤、培訓(xùn)、試驗(yàn)室管理，甚至連洗手間管理都是利用智能化看板。值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
周日上午參觀了匠域集團(tuán)。百分之九十員工都在上班，九零后占60%以上，所有門店業(yè)績(jī)、全國(guó)各區(qū)域銷售情況，廣告投資獲客率，包括單位客戶成本，個(gè)人提成，團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)時(shí)時(shí)顯示。一切決策以數(shù)據(jù)作為參考。員工收入時(shí)時(shí)體現(xiàn)，PK制度時(shí)時(shí)對(duì)現(xiàn)，大大吸引新人，他們說(shuō)不用主動(dòng)招聘就有許多人自己介紹來(lái)。也讓大家學(xué)到很多，新商業(yè)模式讓同學(xué)們大開眼界。
大家總結(jié)，只要走出去，多交流，多看，總能學(xué)到新知識(shí)。也要求各位校長(zhǎng)回去后進(jìn)行要求自己的公司員工多學(xué)習(xí)。行動(dòng)教育把我們每位企業(yè)主稱為校長(zhǎng)就要把學(xué)習(xí)建立起來(lái)，否則就會(huì)被時(shí)代淘汰。